位于越南河內(nèi)大酒店的越南中國(guó)商會(huì)會(huì)客廳。攝影：中國(guó)日?qǐng)?bào)駐河內(nèi)記者站記者 王健
據(jù)越南中國(guó)商會(huì)編寫(xiě)的最新《會(huì)刊》介紹，目前在越南有近700家會(huì)員單位，主要是中國(guó)在越南的獨(dú)資、合資企業(yè)、大型（工程）項(xiàng)目單位以及中資公司駐越南代表機(jī)構(gòu)等。這些單位所從事的行業(yè)包括：建筑、機(jī)械設(shè)備、各行業(yè)原材料與生產(chǎn)加工、摩托車(chē)制造、金融、水利水電、火力發(fā)電站建設(shè)、通訊與器材、電子電器、交通運(yùn)輸、礦產(chǎn)冶金、農(nóng)牧業(yè)、醫(yī)藥、紡織業(yè)及其它行業(yè)。自去年5月至今已近一年，其間，中企在越南的生存狀況如何？他們面臨什么困難和機(jī)遇？前景如何？中國(guó)日?qǐng)?bào)駐河內(nèi)記者帶著這些問(wèn)題于4月23日赴河內(nèi)大酒店走訪了越南中國(guó)商會(huì)會(huì)長(zhǎng)顧朝慶。
越南中國(guó)商會(huì)（Business Association of China In Vietnam）是在中華人民共和國(guó)駐越南大使館指導(dǎo)下并經(jīng)越南政府有關(guān)部門(mén)于2001年8月批準(zhǔn)成立的非盈利非政府民間社團(tuán)組織，該商會(huì)會(huì)長(zhǎng)顧朝慶先生說(shuō)，“總的來(lái)說(shuō)，這一年來(lái)，中國(guó)企業(yè)到越南投資創(chuàng)業(yè)越來(lái)越來(lái)多，勢(shì)頭越來(lái)越猛，但遇到的問(wèn)題也不少。”
1.中企在越投資越來(lái)越多，勢(shì)頭越來(lái)越猛
談到中資企業(yè)在越南的投資情況，顧朝慶會(huì)長(zhǎng)說(shuō)，“從目前在越投資的企業(yè)看，中國(guó)企業(yè)在越南的投資總額去年排名第九。今年中國(guó)的紡織企業(yè)來(lái)越南投資的越來(lái)越多，比如東莞制衣紡織企業(yè)遷轉(zhuǎn)來(lái)越南的越來(lái)越多，勢(shì)頭越來(lái)越猛，目前來(lái)自中國(guó)大陸的企業(yè)已經(jīng)有幾十家。有些企業(yè)為了便于資金運(yùn)作在中國(guó)香港、新加坡上市，名義上是中國(guó)香港或新加坡企業(yè)，但資金來(lái)源卻是中國(guó)大陸，是中國(guó)大陸企業(yè)。如果將這些企業(yè)也算進(jìn)來(lái)，在越南投資的企業(yè)中，中國(guó)企業(yè)在越南的投資總量名列前四名是沒(méi)有問(wèn)題的?！?
顧朝慶會(huì)長(zhǎng)介紹說(shuō)，“從中國(guó)寧波來(lái)的申洲集團(tuán)在越南的萬(wàn)人工廠即將落成。2005年，申洲集團(tuán)以不太亮眼的價(jià)值在香港主板上市，成為浙江第一家以紅籌方式在香港主板上市的公司。申洲集團(tuán)所屬的申洲制衣公司在越投資規(guī)模達(dá)到上億元人民幣。”
2. 一些企業(yè)缺乏長(zhǎng)遠(yuǎn)考慮，自相惡性競(jìng)爭(zhēng)
顧朝慶會(huì)長(zhǎng)說(shuō)，“越南與中國(guó)接壤，有地理優(yōu)勢(shì)，來(lái)越南的中資企業(yè)和個(gè)人越來(lái)越多。但由于絕大部分企業(yè)是以盈利為目的，為保證能在越南賺到錢(qián)，不惜相互壓價(jià)，形成惡性競(jìng)爭(zhēng)，對(duì)中國(guó)產(chǎn)品形象的提高十分不利。惡性競(jìng)爭(zhēng)的結(jié)果，或兩敗俱傷，或降低產(chǎn)品質(zhì)量，這給越南人留下了中國(guó)產(chǎn)品價(jià)格低但質(zhì)量差的印象?！?
顧朝慶會(huì)長(zhǎng)遺憾地說(shuō)，“曾經(jīng)在越南興盛一時(shí)的中國(guó)摩托車(chē)產(chǎn)業(yè)經(jīng)過(guò)惡性競(jìng)爭(zhēng)，最后在越南做爛了?，F(xiàn)在中國(guó)的電動(dòng)車(chē)企業(yè)也一窩蜂似地來(lái)到了越南，已經(jīng)有幾十家企業(yè)，也形成了惡性競(jìng)爭(zhēng)。以前越南對(duì)電動(dòng)車(chē)管理很松，現(xiàn)在越南有關(guān)部門(mén)要求電動(dòng)車(chē)也要辦理登檢。”
談到中資企業(yè)在越南的相互惡性競(jìng)爭(zhēng)的原因，顧朝慶會(huì)長(zhǎng)分析說(shuō)，“目前來(lái)越南投資的企業(yè)有中資央企，但基本是民營(yíng)企業(yè)。這些民營(yíng)企業(yè)主要考慮的是降低成本，謀求生存，獲取最大利潤(rùn)。因?yàn)槟壳爸袊?guó)國(guó)內(nèi)處于轉(zhuǎn)型期，工人工資提高，這些民營(yíng)企業(yè)才被迫來(lái)越南尋找生存和發(fā)展空間，并不是處于什么市場(chǎng)戰(zhàn)略的角度來(lái)越南的。有些民企缺乏長(zhǎng)期創(chuàng)造和維護(hù)品牌的意識(shí)，為了搶奪客戶，不惜壓低產(chǎn)品價(jià)格，甚至為了保本或賺取利潤(rùn)而造假?！?
3.一些企業(yè)對(duì)當(dāng)?shù)孛袼酌耧L(fēng)不了解，造成經(jīng)營(yíng)困難
顧朝慶會(huì)長(zhǎng)介紹說(shuō)，“中國(guó)企業(yè)向越南遷移的同時(shí)還遇到了用工短缺問(wèn)題。中國(guó)企業(yè)在越南招募越南工人時(shí)也形成了惡性競(jìng)爭(zhēng)，工人因此不斷跳槽，工人工資成本提高。目前在越南的南定省、北寧省、北江省，中國(guó)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)并不樂(lè)觀，工業(yè)區(qū)招工難度大，很多企業(yè)不了解越南工人不愿意出遠(yuǎn)門(mén)打工的習(xí)慣，因此在當(dāng)?shù)卣胁坏阶銐虻墓と?，?shí)際招工人數(shù)只達(dá)到所需工人人數(shù)總量的70%，有的企業(yè)甚至還不到這個(gè)數(shù)字，造成企業(yè)用工短缺。”
4.一些在越中資企業(yè)和人員不知法、不守法
顧朝慶會(huì)長(zhǎng)說(shuō)，“拿著中國(guó)護(hù)照的人來(lái)越南，代表的是中國(guó)人、中國(guó)企業(yè)，所以在越中資企業(yè)和人員要注重自身素質(zhì)的提高，做到知法、守法?！?
從最近的一些案例看，在越南的中國(guó)商人的自身素質(zhì)有待提高。顧朝慶會(huì)長(zhǎng)說(shuō)，“今年春節(jié)前越南抓捕了200多從中國(guó)大陸來(lái)的人。前幾天，一個(gè)年輕人在越南在路上當(dāng)場(chǎng)撞死一人，撞傷一人，傷人雖然送到了醫(yī)院，但醫(yī)治無(wú)效，也在醫(yī)院死了。前段時(shí)間有個(gè)人打電話給商會(huì)，說(shuō)他兒子在越南做生意被越南公安抓起來(lái)了。經(jīng)了解，是因?yàn)樵诿⒔仲u(mài)鞭炮被抓?！鳖櫝瘧c會(huì)長(zhǎng)說(shuō)，“這些人到越南，不懂法，蠻干，等在越南犯了事，出了問(wèn)題，才找到經(jīng)參處和商會(huì)。其實(shí)，到了這個(gè)時(shí)候，我們即使出面，也基本無(wú)濟(jì)于事。”
顧朝慶會(huì)長(zhǎng)說(shuō)，“中國(guó)企業(yè)走出去了，很多中資企業(yè)來(lái)到了越南。一些走出國(guó)門(mén)到越南的人，本身一開(kāi)始對(duì)越南不是真正了解，他們通過(guò)一些小手段蒙混過(guò)關(guān)，再將所謂的經(jīng)驗(yàn)傳授給后來(lái)的人，認(rèn)為在越南只要花錢(qián)什么都能搞定。其實(shí)根本不是這么回事?！?
顧朝慶會(huì)長(zhǎng)強(qiáng)調(diào)，“在越中資企業(yè)和人員最大的問(wèn)題是，暫住證和勞動(dòng)證問(wèn)題。越方對(duì)中國(guó)勞工的簽證抓得很緊。來(lái)越南的中資企業(yè)和人員大多沒(méi)有這個(gè)概念，有的拿著旅游簽證就到工地打工了，被罰屬于正常。所以，我們提醒到越南投資的中國(guó)企業(yè)，要融入越南社會(huì)，遵守當(dāng)?shù)孛耧L(fēng)民俗和法律法規(guī)，加強(qiáng)自我保護(hù)，避免對(duì)企業(yè)和個(gè)人造成不必要的損失和麻煩。”
5.中資工程承包企業(yè)總體在越生存非常困難
顧朝慶會(huì)長(zhǎng)說(shuō)，“中資企業(yè)走國(guó)門(mén)來(lái)到越南，從去年下半年至今，中資工程承包企業(yè)在越南生存非常困難，一些國(guó)企由于競(jìng)標(biāo)壓價(jià)，真正盈利的微乎其微。所以，我們的企業(yè)要搞清楚我們走出去的目的是什么?！?
顧朝慶會(huì)長(zhǎng)補(bǔ)充說(shuō)，“除了企業(yè)自身的一些問(wèn)題之外，企業(yè)的生存環(huán)境也很困難”。他說(shuō)，“越南媒體對(duì)中國(guó)企業(yè)發(fā)生的事情報(bào)道不公正，不客觀，負(fù)面報(bào)道多，企業(yè)在越南很難受。中國(guó)的一些媒體也有一些不準(zhǔn)確的報(bào)道。有媒體說(shuō)在越南的中資企業(yè)的工人的工資低，是中國(guó)工人工資的三分之一，實(shí)際上根本不是那么回事。比如在越南的興安，屬于二類(lèi)地區(qū)，在中資企業(yè)的工人的工資每月1000元人民幣，表面上看這個(gè)工資不算高，但是越南工人的工作效率只有中國(guó)工人的70%，如果考慮到這個(gè)因素，就知道媒體的宣傳有問(wèn)題，不知道這些媒體怎么算出來(lái)的?！?
談到越南的政策法規(guī)，顧朝慶會(huì)長(zhǎng)說(shuō)，“越南政府在制定政策方面對(duì)中資企業(yè)也有偏見(jiàn)。有關(guān)規(guī)定不明確，給越南國(guó)家公務(wù)員留有自己的判斷空間，也就是向企業(yè)撈錢(qián)的空間。這很普遍。”
顧朝慶會(huì)長(zhǎng)囑咐中資企業(yè)，“要與企業(yè)的越南人與周邊百姓溝通，交朋友，不要認(rèn)為自己是老大，還是要低調(diào)點(diǎn)兒。對(duì)越南工人的管理也要講友愛(ài)，講友情，要交流感情，否則越南人心里不服，管理難度大?！?
談到中國(guó)企業(yè)在越南的投資前景，顧朝慶會(huì)長(zhǎng)說(shuō)，“中越貿(mào)易與投資與兩國(guó)政治的大氣候緊密相連，因此對(duì)中企在越投資前景目前很難預(yù)測(cè)。當(dāng)然，盡管存在很多困難，但從目前中資企業(yè)到越南投資創(chuàng)業(yè)的勢(shì)頭來(lái)看，估計(jì)還會(huì)越來(lái)越多。”
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